近日，邻水县政协召开乡村人才队伍建设协商座谈会，旨在推进乡村人才队伍建设，助力乡村振兴。座谈会上，县委组织部、人社局介绍了该县乡（镇）村人才队伍建设现状、面临的问题及下一步对策，参会政协委员和相关部门及乡镇负责同志紧紧围绕“实施人才战略，助力乡村振兴”主题建言献策。
县政协副主席刘晓在讲话中强调，乡村振兴的关键是人才，各级领导要高度重视，建议相关部门尽快出台优惠政策吸引人才、留住人才，让乡村活起来。要建立乡村人才数据库，实行人才分类储备、管理，盘活各类人才资源，满足乡村振兴中各类人才的需求，更好地发挥各类人才特长。要筑巢引凤、大力发展产业，有了产业，才能将相关的实用性人才吸引回来，才能留得住，进而带动在产业中就业人员的技能提高，培养更多的人才。要加大培训力度，广泛培养人才，开展多形式多渠道的农村实用技术培训，重点培养本土致富带头人，以点带面带动周边群众学习和提高实用技术。要搭建技能评比平台，每年开展各项技能比赛，通过评比，让各种手艺或技艺（尤其是非物质文化）得以传承和发扬。
据悉，该县政协系统还将针对怎样强化服务留住人才，如何激励人才回流，改变当前农村冷清的状况作深入细致的调研，提出可操作性的意见建议，供决策参考，助推乡村人才队伍建设，为乡村振兴献计出力。
